本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位介绍及要求
3. 薪资待遇与福利
4. 报名方式与截止时间
5. 联系方式

随着城市化进程的加速和交通需求的日益增长，陆川县交通运输局作为地方交通管理的重要机构，承担着推动交通事业发展的重要职责，为了满足日益增长的交通需求，提高交通服务水平，陆川县交通运输局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建现代化交通体系贡献力量。

招聘信息

陆川县交通运输局本次招聘旨在引进一批高素质、专业化的人才，共同推动交通事业的发展，以下是本次招聘的详细信息：

1、招聘岗位及人数

（1）交通规划与管理岗位：5人

（2）道路设计与建设岗位：3人

（3）交通运输管理岗位：7人

（4）交通安全与应急岗位：2人

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（2）具备岗位所需的专业知识和能力，有相关从业经验者优先。

（3）身体健康，年龄符合岗位要求。

（4）大专及以上学历，相关专业的应届毕业生或具有相关工作经验者均可报名。

3、招聘流程

（1）网上报名：请前往陆川县交通运输局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定邮箱。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

（4）体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用人员名单。

岗位介绍及要求

1、交通规划与管理岗位

职责：负责交通规划、交通组织、交通经济分析等工作。

要求：具备较强的规划与设计能力，熟悉交通规划软件，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

2、道路设计与建设岗位

职责：负责道路设计、施工监督、工程验收等工作。

要求：熟悉道路设计相关规范，具备现场工作经验，能够独立完成道路设计任务。

3、交通运输管理岗位

职责：负责运输市场监管、运输组织、物流协调等工作。

要求：了解运输市场运作规律，具备较强的组织协调能力和现场管理能力。

4、交通安全与应急岗位

职责：负责交通安全宣传、应急处理、事故调查等工作。

要求：具备较强的应急处理能力，熟悉交通安全法规，具备良好的沟通能力和现场应变能力。

薪资待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪资待遇按照陆川县交通运输局的相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪资和福利待遇将在录用后由单位人力资源部门告知。

报名方式与截止时间

请前往陆川县交通运输局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定邮箱，报名截止时间详见官方网站公告，逾期将无法受理报名。

陆川县交通运输局热忱欢迎广大有志之士踊跃报名，共同为构建现代化交通体系贡献力量，希望应聘者能够珍惜这次机会，充分发挥自己的才能，为陆川县交通运输事业的发展贡献自己的力量。

联系方式

如有任何疑问，请联系陆川县交通运输局人力资源部，联系方式如下：电话：xxx-xxxx-xxxx，邮箱：[email protected]，我们将会尽快回复您的邮件或电话。