川东路居委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息内容包括岗位名称、岗位职责、任职要求等相关信息。我们寻求有责任心、热心公益的人才，共同为社区的发展和居民的幸福贡献力量。此次招聘旨在优化居委会人员结构，提高工作效率，更好地服务居民。欢迎符合任职要求的应聘者前来报名，共同为构建和谐社区而努力。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及人数
3. 岗位职责
4. 招聘条件
5. 招聘流程
6. 薪酬待遇
7. 招聘意义
8. 联系方式

随着城市化进程的加快，社区建设与管理日益受到重视，川东路居委会作为基层社会治理的重要力量，一直致力于提升社区服务质量，满足居民多元化需求，为了满足居委会日益增长的工作需求，现面向社会公开发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。

招聘背景

川东路居委会近年来在上级党委和政府的领导下，紧紧围绕社区发展大局，积极开展各项工作，取得了显著成绩，为了更好地服务居民，提高社区治理水平，现根据工作需要，决定招聘一批有志于社区工作的优秀人才。

招聘岗位及人数

1、居委会主任助理：2名

2、社区文化活动策划：1名

3、社区卫生监督员：2名

4、社区居民服务窗口工作人员：3名

岗位职责

1、居委会主任助理：协助居委会主任处理日常工作，负责居民事务的协调与处理，推动社区各项工作的顺利开展。

2、社区文化活动策划：负责策划和组织社区文化活动，丰富居民精神文化生活，促进邻里和谐。

3、社区卫生监督员：负责监督社区卫生环境，协助开展健康教育活动，提高居民健康素养。

4、社区居民服务窗口工作人员：负责居民来访接待、政策咨询、事务办理等工作，为居民提供便捷高效的服务。

招聘条件

1、年龄在18周岁以上，35周岁以下；

2、大专及以上学历，有相关工作经验者优先；

3、具有良好的政治素质、道德品质和团队协作精神；

4、具备较强的组织协调能力、沟通能力和服务意识；

5、身体健康，无影响工作的慢性疾病。

招聘流程

1、报名：请前往川东路居委会官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至居委会办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合招聘条件的人员。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质、专业技能等方面的考察。

4、体检：面试合格者需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式员工，薪资待遇按照川东路居委会相关规定执行，享受五险一金等福利待遇。

招聘意义

本次招聘旨在选拔一批优秀人才加入川东路居委会，为社区建设注入新的活力，通过招聘活动的顺利开展，不仅能够优化居委会人才队伍结构，提高社区服务质量，还能够为有志之士提供广阔的发展平台，实现个人价值。

川东路居委会始终坚持以居民需求为导向，不断创新服务模式，提升社区治理水平，我们真诚邀请有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问或需了解更多信息，请前往川东路居委会官方网站或拨打咨询电话进行咨询。

川东路居委会本次招聘是为了进一步充实居委会工作力量，提高社区服务水平，我们期待与您共同为社区发展贡献力量，实现个人价值，欢迎广大有志之士踊跃报名，加入我们的团队！