李家川村民委员会招聘启事概览

李家川村民委员会招聘启事概览

蝴蝶飞舞 2024-12-02 案例展示 5623 次浏览 0个评论
李家川村民委员会发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息涵盖多个岗位,包括行政管理、社区服务、工程建设等领域。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才,共同致力于提升村级治理水平,推动社区发展。欢迎符合条件的人士报名应聘,共同为李家川的繁荣与进步贡献力量。详情请联系村委会或关注官方公告。

本文目录导读:

  1. 招聘背景
  2. 招聘岗位及职责
  3. 招聘流程
  4. 待遇与福利
  5. 注意事项
  6. 联系方式
  7. 招聘时间

随着乡村振兴战略的深入推进,李家川村民委员会积极响应国家政策号召,致力于提升村级治理水平,优化农村产业结构,促进村民经济增收,为了更好地服务村民,满足村庄发展需求,李家川村民委员会现面向社会公开发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队,共同推动村庄的繁荣与发展。

招聘背景

李家川村民委员会地处美丽的乡村,地理位置优越,自然资源丰富,近年来,村庄经济持续增长,村民生活水平不断提高,为了更好地适应村庄发展需求,提高村级组织的服务能力,李家川村民委员会决定招聘一批有识之士,共同推动村庄的全面发展。

招聘岗位及职责

1、村委会主任助理

职责:协助村委会主任处理日常工作,参与村庄发展规划、项目建设、民生保障等工作。

要求:大专以上学历,具有良好的组织协调能力,较强的沟通能力和文字功底,有农村工作经验者优先。

2、乡村振兴专员

职责:负责村庄产业规划、乡村旅游开发、农产品销售等工作,推动村庄产业发展和农民增收。

要求:本科以上学历,具有产业规划、乡村旅游开发等相关经验,具备较强的项目策划和执行力。

3、村级事务协理员

职责:协助处理村级事务,包括村民矛盾调解、社会保障、环境卫生等工作。

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要求:高中以上学历,具有良好的群众基础,较强的组织协调能力和沟通能力。

4、村级志愿者管理员

职责:负责村级志愿者的组织、管理和培训,开展志愿服务活动。

要求:责任心强,具有良好的组织协调能力,较强的沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

1、报名:请前往李家川村民委员会网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室。

2、资格审查:村委会将对报名人员进行资格审查,符合条件的将通知面试。

3、面试:面试内容主要包括个人基本情况、专业能力、工作经验等方面。

4、考察:通过面试的人员将进行实地考察,了解其对村庄情况的熟悉程度及适应能力。

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5、录用:根据面试和考察结果,确定最终录用人员。

待遇与福利

1、薪资待遇:本次招聘的岗位薪资待遇优厚,具体面议。

2、福利待遇:录用人员将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

3、发展空间:表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会,共同参与到村庄的各项建设与发展中。

注意事项

1、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料:请提供身份证、学历证书、相关工作经验证明等材料。

3、面试时间:具体面试时间将通过电话或邮件通知。

4、招聘过程中,请遵守相关规定,不得有任何形式的舞弊行为。

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李家川村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队,共同推动村庄的繁荣与发展,我们相信,通过我们的共同努力,李家川村将会取得更加美好的发展成果,期待您的加入,让我们携手共创美好未来!

联系方式

地址:XX省XX市XX县李家川村委员会办公室

电话:XXXXXXXXXXX

邮箱:[email protected]

招聘时间

本次招聘信息长期有效,直至岗位招满为止,欢迎广大有志之士踊跃报名,共同为李家川村的繁荣与发展贡献力量。

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